求人市場は一変する
生まれた年、卒業した年によって、
学歴に対する収入は変わる。
これはほんとうに大きい。インフレ、デフレの幅を大きく変える。
じゃあ、
ちょうどいい学歴で、バイトしながらコスパの良い会社へ入れば儲かるわけか？
そうだろう。
ほどほどに無理せず、学校を出て、公務員になるというのがおそらく、コスパがいいのかもしれない。
会社のコスパに目を向けると騙されることがほとんどだし、そういうのが多いので、また、倒産する可能性も高いから、あまり、コスパがいい会社というのはあてにならない。
官僚じゃない公務員だったらなれる可能性もあるだろう。
だったら、受験勉強よりそっちを勉強しろということだろう。
いや、絶対、そっちだろう。
だが、学歴も重視されるのか？
まあ、世の中、そういうニーズが増えるととんでもない倍率になって、東大よりも難しくなったりするかもしれない。
全員が９９．９点をとっていて、そこで合否が分かれたりする。
難問はいらないわけで、いかに正確にノルマはこなすかがポイントだから正しいとも言える。
限りなく簡単なテストを間違いなく応える技術。これがいいだろう。だが、財政難と年上の上司と中央勢力が多くて、たぶん、継続するのには相当な考えがいる。
だが、辞めてもその待遇とはうらはらに、需要はない。
行政書士が取れるという意味の分からないこともあるが、
ほんとうに、それも仕事どうやって取るんだよという感じである。
一方、実働部隊の公務員は大変だ。
これは、入るのは難しくない。
代わりに、覚悟が必要だ。
警察、自衛隊、、、、その他、ほんとうに大変なもので、ここでいうコスパがいい公務員とは違う。
ただ、
就職市場というのは、ほんとうにどっかのくにの株価が下がっただけで、いきなり、ぱたっと１年くらい減ることもある。
１年って、生きていけないLevelで仕事がないわけである。
それだったら、バイトでもということでバイトが一気に増える。
景気が戻ったからといって、新卒の、若年層であったり、の求人が増えたということであり、決して、その当時、就職難を経験した人は救われない。
むしろ、バイトのままやっていて、あとから来た若者に指示されて動くのである。
これが全国チェーンのような大規模組織においてはあり得る。
ほんとうに、くだらない。
リーマンはもう、新卒か、３年以内しか求人は実質ないといえる。
一時期まで、リーマンショックのころまでは、３０代くらいまではいくらでもあったが、リーマンショックで文字通り、リーマンがショックを受けたかたちになった。
これがリーマンショックの庶民における影響である。
庶民にはそんな高次元の金融のヘッジファンドのやることは理解できないし、体感することはないが、リーマンの人口が急激に減らされたのが、リーマンショックだといえる。
それを境に、バイトへ流れた人が多く居て、リーマンも本気で採用する企業もヘリ、リーマン数は減った。
となると、年金が危うい、
いまや、おんぶにだっこの厚生年金、公務員年金さえも、狙うほど、まだ、資産があるらしい、というか、そういう唯一、強制的に徴収できる、好きなだけ取れる年金源が減ったわけだ。
だから、バイトからも厚生年金を取るようになった。だが、金額が３倍違う。
この国は、バイトというのは、正社員を守るための、会社の赤字とともに人柱となるために使われるもの。
そう割り切ってやっていてもやりきれない。
いわゆる完全なる、身分だ。
それをNEWSや職質でも一番先に言う。
くだらない制度だ。おそらく、期待されているのは、どこの省の管轄の公務員の職員ですか？
○してくださいってことなんだろうとおもう。
そうやって、共産主義が進んだ国がだいたい窮地に立たされているのが現実である。
日本も同様なのか、資本主義だと思ったら、いわゆる共産主義だったから破綻したと。。
情けない話だ。
待遇は資本主義にならい下げられ、税金は共産主義的にとられていき、最後は破綻。
一番最悪だ。ただの食い物か？
それを踏まえて、道を決めてくれ。
生まれた年、卒業した年によって、
学歴に対する収入は変わる。
これはほんとうに大きい。インフレ、デフレの幅を大きく変える。
じゃあ、
ちょうどいい学歴で、バイトしながらコスパの良い会社へ入れば儲かるわけか？
そうだろう。
ほどほどに無理せず、学校を出て、公務員になるというのがおそらく、コスパがいいのかもしれない。
会社のコスパに目を向けると騙されることがほとんどだし、そういうのが多いので、また、倒産する可能性も高いから、あまり、コスパがいい会社というのはあてにならない。
官僚じゃない公務員だったらなれる可能性もあるだろう。
だったら、受験勉強よりそっちを勉強しろということだろう。
いや、絶対、そっちだろう。
だが、学歴も重視されるのか？
まあ、世の中、そういうニーズが増えるととんでもない倍率になって、東大よりも難しくなったりするかもしれない。
全員が９９．９点をとっていて、そこで合否が分かれたりする。
難問はいらないわけで、いかに正確にノルマはこなすかがポイントだから正しいとも言える。
限りなく簡単なテストを間違いなく応える技術。これがいいだろう。だが、財政難と年上の上司と中央勢力が多くて、たぶん、継続するのには相当な考えがいる。
だが、辞めてもその待遇とはうらはらに、需要はない。
行政書士が取れるという意味の分からないこともあるが、
ほんとうに、それも仕事どうやって取るんだよという感じである。
一方、実働部隊の公務員は大変だ。
これは、入るのは難しくない。
代わりに、覚悟が必要だ。
警察、自衛隊、、、、その他、ほんとうに大変なもので、ここでいうコスパがいい公務員とは違う。
ただ、
就職市場というのは、ほんとうにどっかのくにの株価が下がっただけで、いきなり、ぱたっと１年くらい減ることもある。
１年って、生きていけないLevelで仕事がないわけである。
それだったら、バイトでもということでバイトが一気に増える。
景気が戻ったからといって、新卒の、若年層であったり、の求人が増えたということであり、決して、その当時、就職難を経験した人は救われない。
むしろ、バイトのままやっていて、あとから来た若者に指示されて動くのである。
これが全国チェーンのような大規模組織においてはあり得る。
ほんとうに、くだらない。
リーマンはもう、新卒か、３年以内しか求人は実質ないといえる。
一時期まで、リーマンショックのころまでは、３０代くらいまではいくらでもあったが、リーマンショックで文字通り、リーマンがショックを受けたかたちになった。
これがリーマンショックの庶民における影響である。
庶民にはそんな高次元の金融のヘッジファンドのやることは理解できないし、体感することはないが、リーマンの人口が急激に減らされたのが、リーマンショックだといえる。
それを境に、バイトへ流れた人が多く居て、リーマンも本気で採用する企業もヘリ、リーマン数は減った。
となると、年金が危うい、
いまや、おんぶにだっこの厚生年金、公務員年金さえも、狙うほど、まだ、資産があるらしい、というか、そういう唯一、強制的に徴収できる、好きなだけ取れる年金源が減ったわけだ。
だから、バイトからも厚生年金を取るようになった。だが、金額が３倍違う。
この国は、バイトというのは、正社員を守るための、会社の赤字とともに人柱となるために使われるもの。
そう割り切ってやっていてもやりきれない。
いわゆる完全なる、身分だ。
それをNEWSや職質でも一番先に言う。
くだらない制度だ。おそらく、期待されているのは、どこの省の管轄の公務員の職員ですか？
○してくださいってことなんだろうとおもう。
そうやって、共産主義が進んだ国がだいたい窮地に立たされているのが現実である。
日本も同様なのか、資本主義だと思ったら、いわゆる共産主義だったから破綻したと。。
情けない話だ。
待遇は資本主義にならい下げられ、税金は共産主義的にとられていき、最後は破綻。
一番最悪だ。ただの食い物か？
それを踏まえて、道を決めてくれ。